Hội nghị rút kinh nghiệm công tác tuyển quân năm 2023, triển khai nhiệm vụ tuyển quân năm 2024

|
Lượt xem:
Chế độ ban đêm OFF
Cỡ chữ: A- A A+
Đọc bài viết
Sáng 08/11, Hội đồng Nghĩa vụ quân sự (NVQS) tỉnh Bắc Giang tổ chức hội nghị rút kinh nghiệm công tác tuyển quân năm 2023, triển khai nhiệm vụ tuyển quân năm 2024. Đồng chí Lê Ánh Dương - Chủ tịch UBND tỉnh, Chủ tịch Hội đồng NVQS tỉnh chủ trì hội nghị.

Cùng dự có các đồng chí: Nguyễn Quốc Toản - Giám đốc Công an tỉnh, Phó Chủ tịch Hội đồng NVQS tỉnh; Phạm Văn Tạo - Chỉ huy trưởng Bộ CHQS tỉnh, Phó Chủ tịch Thường trực Hội đồng NVQS tỉnh; đại diện lãnh đạo sở, ban, ngành tỉnh. Hội nghị được truyền hình trực tuyến đến 219 điểm cầu tại các huyện, thành phố, xã, phường, thị trấn trong toàn tỉnh.

Quang cảnh hội nghị.

Năm 2023, công tác tuyển chọn và gọi công dân nhập ngũ được cấp ủy, chính quyền địa phương, chỉ huy cơ quan, đơn vị các cấp quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo, quán triệt và triển khai thực hiện đồng bộ, đúng quy định. Công tác phối hợp, hiệp đồng giữa địa phương với đơn vị nhận quân có sự thống nhất, chặt chẽ; hoàn thành 100% chỉ tiêu được giao, bảo đảm nhanh, gọn, an toàn.

Năm 2024, theo Quyết định số 82/QĐ-TTg ngày 04/10/2023 của Thủ tướng Chính phủ giao cho tỉnh Bắc Giang tuyển chọn và gọi 2.800 công dân nhập ngũ (tăng 100 chỉ tiêu so với năm 2023). Quy trình thực hiện và tiêu chuẩn tuyển chọn, gọi công dân nhập ngũ thực hiện theo Luật Nghĩa vụ quân sự năm 2015 và các văn bản, hướng dẫn hiện hành.

Đại tá Phạm Văn Tạo - Chỉ huy trưởng Bộ CHQS tỉnh phát biểu tại hội nghị.

Thảo luận tại hội nghị, các đại biểu tập trung nêu khó khăn, hạn chế trong công tác tuyển quân năm 2023 như: Việc đăng ký, quản lý, rà soát nguồn công dân tuyển quân chưa chặt chẽ dẫn đến còn để sót, lọt các đối tượng. Công tác sơ tuyển, khám tuyển còn để một số công dân dùng thủ thuật làm sai lệch kết quả khám như: Sử dụng thuốc kích thích làm tăng mạch, huyết áp, giả cận thị,… việc thực hiện niêm yết công khai các mẫu biểu chưa đầy đủ, lập hồ sơ lý lịch NVQS cho công dân còn sai sót, sửa chữa, tẩy xóa, thiếu thông tin cá nhân. Việc thiết lập hồ sơ, thủ tục xử phạt, thi hành quyết định xử phạt vi phạm hành chính đối với các trường hợp trốn, tránh hoặc gây cản trở việc thực hiện NVQS chưa kiên quyết. Công tác quán triệt, tuyên truyền, giáo dục pháp luật về thực hiện NVQS và các văn bản về công tác tuyển quân ở các cấp, các ngành, các địa phương còn hạn chế.

Để thực hiện tốt công tác tuyển quân trong thời gian tới, các đại biểu đề xuất giải pháp khắc phục như: Phối hợp với các đơn vị, cơ sở giáo dục trên toàn quốc thực hiện thông báo di chuyển NVQS về địa phương khi kết thúc nội dung chương trình học để quản lý; kiểm soát chặt chẽ các trường hợp chuyển hộ khẩu “ảo” để trốn, tránh nghĩa vụ... Nâng cao chất lượng công tác rà duyệt, nắm thông tin về công dân đến tuổi nhập ngũ từ nhiều nguồn, nhất là từ nhân dân; thực hiện công khai, minh bạch, công bằng các khâu trong tuyển quân. Cần động viên kịp thời thanh niên viết đơn tình nguyện, thanh niên khi trúng tuyển NVQS. Những trường hợp sức khỏe bất thường do dùng thủ thuật, chất kích thích sẽ được tách riêng để thực hiện khám đối chứng. Các địa phương đầu tư trang thiết bị y tế hiện đại phục vụ khám tuyển, nhất là các thiết bị khám về huyết áp, tim mạch, các tật khúc xạ về mắt… bảo đảm chính xác sức khỏe thanh niên khám tuyển.

Chủ tịch UBND tỉnh Lê Ánh Dương kết luận hội nghị.

Phát biểu kết luận hội nghị, Chủ tịch UBND tỉnh Lê Ánh Dương đánh giá cao về nhận thức, cách đổi mới, sâu sát, quyết liệt của Hội đồng NVQS các cấp trong công tác tuyển quân năm 2023, qua đó các huyện, thành phố hoàn thành 100% chỉ tiêu tuyển quân được giao. Chất lượng sơ tuyển, khám tuyển đều được nâng lên; xét duyệt, miễn giảm NVQS được công khai nghiêm túc, đúng quy định.

Năm 2024, công tác tuyển quân sẽ khó khăn hơn do chỉ tiêu về quân số tăng, chỉ tiêu về sức khỏe thanh niên cao hơn những năm trước. Vì vậy, Hội đồng NVQS mỗi cấp, mỗi địa phương phải cố gắng khắc phục khó khăn để hoàn thành 100% chỉ tiêu được giao, đáp ứng yêu cầu chất lượng tốt hơn, bảo đảm công khai, công bằng, dân chủ, nghiêm minh, chống tiêu cực trong tuyển quân.

Để đạt được các yêu cầu trên, Chủ tịch UBND tỉnh đưa ra một số giải pháp đề nghị các cấp ủy, chính quyền từ tỉnh đến cơ sở coi nhiệm vụ tuyển quân là nhiệm vụ trọng tâm, chỉ tiêu pháp lệnh bắt buộc phải hoàn thành, do đó phải tập trung cao lãnh đạo, chỉ đạo nhất là người đứng đầu phải sâu sát, quyết liệt trong chỉ đạo, mắc ở đâu, khó ở đâu phải cho ý kiến chỉ đạo kịp thời.

Làm tốt hơn công tác tuyên truyền, phổ biến giáo dục pháp luật, giáo dục chính trị tư tưởng cho nhân dân để thanh niên tự giác nhập ngũ. Đồng thời tuyên truyền đến các gia đình có thanh niên đến tuổi thực hiện NVQS hiểu được quyền, nghĩa vụ của mỗi công dân đối với Tổ quốc. Qua đó, các gia đình, người thân, nhân dân địa phương động viên thanh niên với tinh thần thi đua sôi nổi tham gia tòng quân, hăng hái lên đường nhập ngũ.

Phấn đấu làm tốt tất cả các khâu trong tuyển chọn, gọi công dân nhập ngũ, phấn đấu đạt mục tiêu 70% thanh niên thực hiện khám tuyển cấp huyện đủ tiêu chuẩn về sức khỏe thực hiện NVQS; việc chốt quân số phải bảo đảm công bằng; quan tâm động viên thanh niên lên đường nhập ngũ.

Đề cao trách nhiệm vai trò của các cơ quan thành viên Hội đồng NVQS các cấp. Xử lý nghiêm các hành vi vi phạm trong công tác tuyển quân. Làm tốt công tác chính sách hậu phương quân đội, chú trọng động viên, khuyến khích các thanh niên lên đường nhập ngũ./.

Dương Thủy

Trung bình (0 Bình chọn)