Năm 2023, với phương châm hành động là “Đoàn kết, kỷ cương, gương mẫu, đổi mới, sáng tạo, hiệu quả” và tập trung vào “3 đột phá, 4 trọng tâm”, ngành Nội vụ cơ bản hoàn thành khối lượng lớn nhiệm vụ của cấp có thẩm quyền giao, phát huy vai trò của Bộ đa ngành, đa lĩnh vực, chú trọng công tác hoàn thiện thể chế và đề xuất sửa đổi, bổ sung nhiều chính sách quan trọng nhằm tháo gỡ khó khăn, vướng mắc, khơi thông những điểm nghẽn trong quá trình tổ chức, thực hiện chính sách, pháp luật ngành Nội vụ, góp phần quan trọng vào nhiệm vụ chính trị chung của đất nước và xây dựng nền hành chính nhà nước phát triển theo hướng dân chủ, chuyên nghiệp, hiện đại, tinh gọn, hiệu lực, hiệu quả, phục vụ Nhân dân.

Đối với công tác sắp xếp tổ chức bộ máy trong hệ thống chính trị tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả và tinh giản biên chế gắn với cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức (CBCCVC) theo vị trí, việc làm, trong năm 2023 đã giảm 236 đơn vị sự nghiệp công lập, tinh giản biên chế trên 7.150 người, trong đó, Trung ương là 146 người, địa phương là trên 7.000 người. Đồng thời bổ sung gần 10.500 biên chế công chức cấp xã, bổ sung trên 28.700 biên chế giáo viên cho các địa phương.

Cùng với đó, ngành Nội vụ cũng đã tham mưu Chính phủ thể chế hóa chủ trương của Đảng về khuyến khích, bảo vệ cán bộ năng động, sáng tạo, dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm vì lợi ích chung, tạo cơ sở quan trọng để khắc phục tình trạng không ít cán bộ sợ sai, né tránh, đùn đẩy trách nhiệm, không dám làm khiến công việc nhiều nơi bị trì trệ, gây ách tắc. Tiếp tục tăng cường kỷ luật, kỷ cương hành chính; hướng dẫn các bộ, ngành, địa phương thực hiện nghiêm quy định của Đảng, pháp luật về xử lý kỷ luật CBCCVC. Trong năm, tổng số CBCCVC bị kỷ luật là trên 17.800 người; số lượng CBCCVC nghỉ việc, thôi việc là 10.880 người…

Ngành đã tham mưu Chính phủ ban hành Nghị định quy định mức lương cơ sở đối với CBCCVC và lực lượng vũ trang; trong đó mức lương cơ sở tăng 20,8%. Công tác cải cách hành chính được triển khai quyết liệt từ trung ương đến địa phương, đáp ứng tiến trình xây dựng Chính phủ điện tử, Chính phủ số. Các nhiệm vụ về tinh giản biên chế, xây dựng chính quyền địa phương, thi đua khen thưởng, văn thư lưu trữ… đạt nhiều kết quả tích cực.

Năm 2024, ngành Nội vụ xác định tập trung triển khai 10 nhóm nhiệm vụ và 6 nhóm giải pháp trọng tâm, quyết tâm thực hiện Nghị quyết Đại hội XIII của Đảng và đề ra phương châm hành động “Kỷ cương, gương mẫu, chuyên nghiệp, hiệu quả”, nhằm tạo sự chuyển biến tích cực mạnh mẽ hơn, hiệu quả hơn trên các lĩnh vực quản lý Nhà nước của ngành Nội vụ.

Tại hội nghị, các đại biểu đã tập trung thảo luận, phân tích đánh giá những kết quả đạt được trong năm 2023. Đồng thời thẳng thắn chỉ ra những tồn tại, hạn chế và đề xuất các giải pháp cụ thể nhằm thực hiện các chương trình, nhiệm vụ năm 2024, đặc biệt là thực hiện hiệu quả các chủ trương, chỉ đạo của Bộ Chính trị đối với ngành như: Cải cách công vụ, công chức, cơ bản hoàn thiện mô hình chế độ công vụ theo vị trí, việc làm; chế độ, chính sách phát hiện, thu hút, trọng dụng nhân tài; khuyến khích cán bộ năng động, sáng tạo, dám nghĩ, dám làm, dám đột phá vì lợi ích chung; thực hiện hiệu quả việc phân cấp, phân quyền giữa Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ với các bộ, ngành và với chính quyền địa phương nhằm khơi thông điểm nghẽn phát triển, phát huy sự năng động, sáng tạo, tự chủ của các địa phương…

Phát biểu chỉ đạo tại hội nghị, Phó Thủ tướng Trần Lưu Quang ghi nhận, đánh giá cao kết quả ngành Nội vụ đạt được trong năm qua.

Thời gian tới, Phó Thủ tướng đề nghị Bộ Nội vụ phối hợp với các bộ, ngành liên quan xây dựng các quy định mới; xây dựng và phê duyệt các đề án, mô tả vị trí, việc làm; nỗ lực, quyết tâm thực hiện những chuyển đổi một cách linh hoạt, phù hợp, cần có sự phân cấp mạnh dạn cho địa phương, quyết tâm đến ngày 31/3/2024 phải hoàn thành. Các ngành, địa phương khi triển khai cần bám vào giá trị cốt lõi của đề án thực hiện, phấn đấu xong trước quý I năm 2024 để chuẩn bị cho việc trả lương mới từ 01/7/2024. 

Đối với nhiệm vụ sắp xếp đơn vị hành chính, Phó Thủ tướng đề nghị ngành Nội vụ tích cực tham mưu, chuẩn bị tốt việc triển khai; hoàn thành đúng kế hoạch đề ra; có quy định tuyển dụng theo phương thức mới kết hợp với thu hút, trọng dụng nhân tài; chú trọng việc thực hiện tinh giản biên chế gắn với nâng cao chất lượng nguồn nhân lực. Tiếp tục đẩy mạnh hoạt động chuyển đổi số vì đây là một trong những giải pháp thực hiện cải cách hành chính hiệu quả, minh bạch; chuẩn bị sẵn sàng cho nhiệm kỳ mới bằng một đội ngũ cán bộ mới năng động, nhiệt huyết…

Nhân dịp này, các tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua ngành Nội vụ năm 2023 được Bộ Nội vụ khen thưởng. Phòng Công chức, viên chức (Sở Nội vụ tỉnh Bắc Giang) được Bộ Nội vụ tặng Bằng khen./.

Dương Thủy